3月28日，“蜀汇菁英” 四川省高校毕业生就业常设市场成都中医药大学专场招聘会暨2026届毕业生春季双选会在学校温江校区举行。本次双选会作为学校推进就业工作的重要举措，共吸引了来自全国各地的320余家优质用人单位参会，覆盖医疗卫生、医药企业、大健康、教育、金融保险等领域，提供就业岗位上万个，为毕业生与用人单位搭建起高效精准的双向对接桥梁。

学校党委副书记杨静与招生就业处、研究生院负责人、各学院党政负责人等，深入走访各用人单位展位，与用人单位代表详细交流，细致了解医药健康领域人才需求与毕业生的投档情况，并结合学校学科专业建设与人才培养优势特点，积极推介毕业生，推动人才供需的精准对接。杨静也与毕业生同学进行面对面交流，关切询问学生的岗位意向、求职进展，并针对简历优化、面试表达等核心环节作现场指导，提升同学们的面试技巧，鼓励大家充分发挥专业优势，自信展现综合素养，把握就业机遇。

双选会期间，学校与地处粤港澳大湾区的广东省肇庆市高要区召开专场招聘座谈会，杨静与高要区副区长吴秀雄一行深入交流，双方围绕人才定制培养、就业实习实践基地建设、政产学研医深度联动等核心议题深入交流、凝聚共识，并达成深化合作意向。此次学校与高要区的“双向奔赴”，既是学校落实毕业生高质量充分就业工作要求的具体实践，更是校地深化协同育人、推动教育链与产业链精准对接的重要契机。

本次双选会聚焦毕业生求职全过程需求，打造全链条、一站式的就业服务体系，现场设置就业政策、法律咨询、模拟面试、简历诊断、考编咨询、西部计划、应征入伍等一站式服务专区，为毕业生提供“一对一”简历指导、面试技巧传授，同时提供形象美化与证件照拍摄等特色支持，全方位解决毕业生求职过程中的各类困惑。

学校还为巴中市卫健委等地区与用人单位开设了专场宣讲会、笔试面试等，推动校企对接从“现场招聘”向“深度合作”延伸。

双选会现场氛围热烈，毕业生主动与用人单位深入交流洽谈，充分展现出扎实的专业素养与良好的综合风貌，部分学生现场完成面试沟通，顺利达成初步就业意向。参会企业对我校学子过硬的专业能力和求职表现给予高度评价与充分认可。

自2026届毕业生就业工作全面启动以来，学校统筹联动各二级学院，纵深推进 “访企拓岗促就业” 专项行动，集聚优质就业资源、夯实岗位供给基础，为本次双选会的顺利举办筑牢了坚实保障。2026年作为 “十五五” 规划开局起步之年，学校将锚定就业核心工作目标，立足学校办学特色与人才培养优势，迭代升级就业指导服务体系，不断拓宽就业渠道、扩容优质岗位，以高质量就业工作推动学校人才培养与国家经济社会发展同频共振。

（文/招生就业处 图/全媒体中心 审稿/莫凡 编辑/刘承云 终审/张希）